O.SY. BUS DRIVERS ΣΟΚ: Μέχρι 40% μειώθηκαν οι μισθοί στον ιδιωτικό τομέα - "O.SY. BUS DRIVERS®"
ΤΕΛΕΥΤΑΙΕΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ :
Home » » ΣΟΚ: Μέχρι 40% μειώθηκαν οι μισθοί στον ιδιωτικό τομέα

ΣΟΚ: Μέχρι 40% μειώθηκαν οι μισθοί στον ιδιωτικό τομέα

Written By Ανώνυμος on Παρασκευή 18 Μαΐου 2012 | 9:55 μ.μ.


Η μετατροπή συμβάσεων πλήρους απασχόλησης και εκ περιτροπής με μονομερή εργοδοτική απόφαση αυξήθηκε κατά περίπου 170%.
Η μετατροπή συμβάσεων πλήρους απασχόλησης και εκ περιτροπής με μονομερή εργοδοτική απόφαση αυξήθηκε κατά περίπου 170%.
Μείωση μισθών έως και 40% αλλά και αύξηση των ελαστικών μορφών απασχόλησης και της εισφοροδιαφυγής, εμφανίζουν τα στοιχεία του Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας για το πρώτο τετράμηνο του τρέχοντος έτους.
Από την αρχή του χρόνου περίπου οι μισές προσλήψεις γίνονται με μερική ή εκ περιτροπής απασχόληση. Οι προσλήψεις μειώθηκαν κατά 11%, ενώ η μετατροπή συμβάσεων πλήρους απασχόλησης και εκ περιτροπής με μονομερή εργοδοτική απόφαση αυξήθηκε κατά περίπου 170% σε σχέση με την αντίστοιχη περσινή περίοδο και κατά 10.486% σε σχέση με το 2010.
Ειδικότερα η αλλαγή των συμβάσεων πλήρους απασχόλησης των προηγούμενων ετών που μετατράπηκαν στη διάρκεια του Α΄ τετραμήνου του 2012 είναι αυξημένες κατά 47,24% όσον αφορά τη μερική απασχόληση, 6,67% για την εκ περιτροπής απασχόληση, κατόπιν συμφωνίας με τους εργαζομένους και 169,36% για την εκ περιτροπής απασχόληση με μονομερή απόφαση του εργοδότη σε σχέση με τις αντίστοιχες του 2011.
Ένας στους τρεις είναι ανασφάλιστος, ενώ τα πρόστιμα που επέβαλε η Επιθεώρηση Εργασίας ξεπέρασαν τα 4 εκατομμύρια ευρώ.
Το α’ τετράμηνο 2011 μετατράπηκαν 20.045 συμβάσεις εργασίας πλήρους απασχόλησης σε άλλες μορφές ευέλικτων συμβάσεων εργασίας. Ο αριθμός αυτός είναι κατά 337% αυξημένος σε σχέση με το α’ τετράμηνο του μετατράπηκαν 28.796 ευέλικτων συμβάσεων εργασίας. Ο αριθμός αυτός είναι κατά 43,6% αυξημένος σε σχέση με 2010.
24h NewsRoom
Share this article :

ΟΛΕΣ ΟΙ ΕΚΠΟΜΠΕΣ ΣΤΟ YOU - TUBE

 
Support : Copyright © 2012. "O.SY. BUS DRIVERS®" - All Rights Reserved

Proudly powered by Blogger
back to top